部分省市人力资源服务行业协会建设座谈会在深召开

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为加快推进人力资源服务行业协会建设,更好地履行协会在服务、代表、自律、协调方面的职能,国家人社部人力资源市场司于320日在深圳银湖旅游中心八角亭召开了部分省市人力资源服务行业协会建设座谈会。会议由人社部人力资源市场司余兴安副司长主持,广东省人社厅和深圳市人社局有关领导以及上海市、广东省、广州市、四川省、陕西省、苏州市、宁波市、深圳市的人力资源服务行业(人才交流)协会负责人参加了座谈。深圳市人力资源服务协会及协会会长单位市人才中心承担了会议筹备工作。

会上,各省市行业协会负责人逐一发言,介绍各自协会2012年工作和2013年计划,并就行业以及协会发展过程中遇到的问题、困难等进行了深入的探讨和交流,大家希望政府主管部门尽快出台相关文件,从政策和立法角度保障及促进行业发展;同时希望通过转变政府职能,采用购买服务或补贴的方式,支持行业协会发展。

余兴安副司长做总结发言,他认为人力资源服务业正迎来新的发展契机,201212月人力资源服务业作为生产性服务业首次被列入国务院《服务业发展“十二五”规划》,本行业在经济社会中的地位得到了空前提高;同时,李克强总理指示要“转变政府职能”,“由市场负责的放给市场,社会能办的交给社会”,这为行业协会提供了更广阔的发展空间。未来几年,人力资源服务业必将有一个长足的进步。余兴安副司长勉励各协会要不断加强自身建设,进一步扩大行业覆盖面、积极担当政府维护行业秩序的助手和合作伙伴,在规范服务标准、加强从业人员培训、塑造行业形象,进行品牌推广、为业内机构嫁接商机、研究行业发展战略、组织新产品的开发等方面做出积极努力。

市人力资源服务协会会长、市人才中心总经理王颖同志向与会人士介绍了深圳行业协会的发展现状,以及市人才中心集团整合重组以来的经营情况,获得与会领导和行业同仁的关注与肯定。

座谈会前一天,由余兴安副司长、广东省人社厅陈斯毅副巡视员等组成的调研组前往深圳市一览网络股份有限公司等人力资源服务机构开展工作调研。市人社局配置处李小梅副处长主持了调研座谈会。市人才中心、方胜人力、深劳公司、中南人力等11家人力资源服务机构的负责人参会进行了广泛交流。

参会机构代表向调研组介绍了本机构基本情况及工作中所遇到的问题和困难。在听取与会企业的汇报后,余兴安副司长充分肯定了深圳市人力资源服务业发展取得的成绩,鼓励业内机构不断增强市场竞争力。对于大家所反映行业发展中普遍存在的问题,余兴安副司长认为政府主管部门应有所作为,尽快完善相关法律法规,出台相应政策扶持行业健康发展。